為了落實(shí)5月5日公司總經(jīng)理辦公會(huì)關(guān)于規(guī)范和創(chuàng)新管理，進(jìn)一步完善適應(yīng)新形勢(shì)需要的公司經(jīng)營(yíng)管理制度的要求，結(jié)合黨的群眾路線教育活動(dòng)關(guān)于企業(yè)內(nèi)部建章立制“廢、改、立”的要求，我公司著手對(duì)現(xiàn)行的經(jīng)營(yíng)管理制度進(jìn)行重新修訂。

    公司對(duì)本次制度修訂工作專門下發(fā)了白林發(fā)便字［2014］1號(hào)《關(guān)于對(duì)企業(yè)內(nèi)部管理制度實(shí)行廢、改、立的通知》，要求各部門認(rèn)真總結(jié)制度修訂經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合長(zhǎng)白山森工集團(tuán)相關(guān)管理制度的建立要求和我公司實(shí)際情況，全面清理各項(xiàng)制度規(guī)定。按照于法周延、于事簡(jiǎn)便、有效管用的原則，對(duì)有疏漏和不完善的管理制度加以修訂；對(duì)不適用、不適應(yīng)的制度加以廢止；對(duì)制度缺位的要建立健全。逐步形成內(nèi)容科學(xué)、程序嚴(yán)謹(jǐn)、配套完備、有效管用的長(zhǎng)效管理體系。

    在5月28日，公司召開(kāi)了精神督察落實(shí)會(huì)議。會(huì)議上首先通報(bào)了本次制度修訂工作中各部門進(jìn)展情況、存在的問(wèn)題和改進(jìn)辦法。最后，唐景毅副總經(jīng)理進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)了本次制度修訂對(duì)公司在轉(zhuǎn)型發(fā)展過(guò)程中的現(xiàn)實(shí)意義，同時(shí)對(duì)下一步制度修訂工作應(yīng)該注意的事項(xiàng)做出了明確的指示。

    截止目前，各部門過(guò)時(shí)的制度已經(jīng)廢止，對(duì)現(xiàn)行制度進(jìn)修改工作已經(jīng)完成。部分新設(shè)機(jī)構(gòu)，管理制度正在建立當(dāng)中。本項(xiàng)工作計(jì)劃在6月上旬全部完成。